CCR AutoBan tem novas oportunidades de emprego abertas em Jundiaí

Analista Gestão de Mudanças

Descrição das Atividades:

• Atuar como responsável por Gestão de Mudanças do Projeto de Eficiência de Gestão de Pessoas;
• Conduzir reuniões e fóruns de mapeamento de impactos do projeto;
• Planejar estratégias de comunicação e treinamentos, facilitação de fóruns de discussão, reuniões de lições aprendidas, entre outros;
• Responsável por informar e dialogar com as equipes quanto aos aspectos da mudança (o que muda efetivamente, os impactos dessa mudança e os benefícios que se pretende alcançar);
• Viabilizar aos grupos a capacitação para operar no novo cenário e mensurar os impactos do projeto na empresa.

Requisitos Necessários:

• Ensino Superior Completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas;
• Pacote Office;
• Vivência em Projetos de transformações do RH ou transformação da organização. Experiência com Gestão de Mudanças em organizações;
• Diferencial inglês avançado.

Benefícios:

• Vale Refeição: R$618,80;
• Vale Transporte;
• Convênio Médico – Bradesco;
• Convênio Odontológico – Interodonto;
• Previdência Privada;
• PLR.
  (https://jobs.kenoby.com/grupoccr/job/analista-gestao-de-mudancas-gestao-de-pessoas/5d6e7c0198e4f5511ef80c5c)

Analista de Relações Sindicais e Trabalhistas

Descrição das Atividades:

• Implementar e acompanhar as atividades de relações sindicais e trabalhistas, contribuindo com as estratégias para negociações com sindicatos e comunicação dos temas tratados junto aos colaboradores;
• Tratar as causas que levam a empresa a receber notificações de fiscalização do Ministério do Trabalho, do Ministério Público do Trabalho, ações trabalhistas e relatos de Compliance de temas de Gestão de Pessoas, bem como propor ações para a eliminação das não conformidades encontradas;
• Analisar pautas e propor contra pautas apresentando ao Comitê de Relações Sindicais e Trabalhistas simulações de cálculos e proposta de minuta do acordo coletivo para negociação entre empresa e Sindicato;
• Atuar junto as unidades de negócio do Grupo CCR na prevenção de passivos trabalhistas, através de conscientização, planos de ações sobre o cumprimento das legislações trabalhistas, criando e divulgando indicadores relevantes que impactem da redução das notificações, autuações, relatos e processos trabalhistas;
• Atuar como preposto da Empresa, contribuindo para a realização das negociações e preparando documentação e estudos necessários para tal fim.

Requisitos Necessários:

• Ensino Superior Completo em Direito, Administração ou áreas relacionadas;
• Pacote Office – Forte habilidade com cálculos na ferramenta Excel;
• Vivência em Relações Sindicais e Trabalhistas;
• Desejável conhecimento em legislação e de todas as demandas pertencentes as relações trabalhistas e sindicais;
• Diferencial inglês avançado.

Benefícios:

• Vale Refeição: R$618,80;
• Vale Transporte;
• Convênio Médico – Bradesco;
• Convênio Odontológico – Interodonto;
• Previdência Privada;
• PLR.
  (https://jobs.kenoby.com/grupoccr/job/analista-relacoes-sindicais-e-trabalhistas/5d6eb51c9156f05124b5902f)

Analista de Projetos:

Atividades a serem desenvolvidas:

• Monitorar o portfólio de projetos da EngelogTec, através dos indicadores de performance físicos e financeiros dos projetos, prezando pelo cumprimento dos procedimentos de gestão de projetos definidos pelo PMO e garantindo o cumprimento a rotina de atualização dos projetos definida no calendário do PMO;
• Monitorar indicadores de desempenho de projetos (SPI, CPI, variação do custo, variação do término, entre outros), elaborar e divulgar relatórios gerenciais para a gestão e diretoria;
• Atuar junto aos líderes das squads na adoção e prática do framework scrum, participando dos rituais e elaboração dos artefatos necessários;
• Atuar na disseminação dos conceitos e framework de gestão de projetos utilizados na companhia;
• Atuar junto aos líderes de programa na elaboração de planos de ações para melhoria dos indicadores de desempenho de projetos;
• Prestar apoio e suporte aos líderes de programa e demais envolvidos em projetos no que tange a procedimentos, técnicas e ferramentas de gestão de projetos;
• Analisar e qualificar documentação de gestão de projetos elaborada, como SPs, cronogramas, fichas de status, requisições de mudanças e termos de encerramento;
• Realizar reuniões periódicas de acompanhamento da carteira de projetos com líderes de programa, e realizar apresentações da situação da carteira dos líderes de programa para coordenação e gestão.
• Desenvolver e aprimorar ferramentas, controles e indicadores de gestão de projetos, buscando sempre a melhoria contínua.

Requisitos necessários:

• Conhecimento em Gestão de Projetos;
• Conhecimento em Finanças;
• Conhecimento em Ferramentas Office;
• Conhecimento MS Project;
• Conhecimento em SAP PS e MM;
• Graduação em: Administração, Engenharias da Computação, Elétrica,Controle e Automação ou Produção, ou Sistemas de informação, Ciência da Computação, Análise de Sistemas.

Benefícios:

• Vale Refeição: R$618,80;
• Vale Transporte;
• Convênio Médico – Bradesco;
• Convênio Odontológico – Interodonto;
• Previdência Privada;
• PLR.
  (https://jobs.kenoby.com/grupoccr/job/analista-de-projetos/5d49fb49713fef44ca31bab6)

Analista de Sistemas

Atividades a serem desenvolvidas:

• Responsável pelo levantamento de requisitos de negócios e definição de solução tecnológica para atender o negócio;
• Responsável pela execução de projetos de soluções de tecnologia e automação de processos de negócio atendendo qualidade, prazo e custos adequados;
• Avaliar e sugerir opções de solução de sistemas, aplicações e interfaces envolvendo parceiros, fornecedores e outros quando necessário para atendimento das demandas.

Requisitos necessários:

• Experiência e entendimento de processos de negócios em Gestão de Pessoas e levantamento de requisitos com elaboração de documentações;
• Conhecimento da CLT, eSocial e legislação vigente;
• Conhecimento em Linguagem PL/SQL, integrações webservice e HCI;
• Conhecimento dos módulos SuccessFactors EC, PP, PM, GM, CM, VP e LMS;
• Desejável ter certificação no Modulo Employee Central (diferencial);
• Configuração e parametrização do Módulos(PP/PM/GM/CM/VP/LMS), principalmente o EC – Employee Central;
• Desejável ter certificação no Modulo Employee Central (diferencial).

Benefícios:

• Vale Refeição: R$618,80;
• Vale Transporte;
• Convênio Médico – Bradesco;
• Convênio Odontológico – Interodonto;
• Previdência Privada;
• PLR.
  (https://jobs.kenoby.com/grupoccr/job/analista-de-sistemas-successfactors/5d322361a3cfea06ff85695f)