A Prefeitura de Campo Limpo Paulista encaminhou projeto de lei para a Câmara que prevê recuperação das perdas salariais, por conta do dissídio do funcionalismo público que é no mês de abril. Em função do período eleitoral deste ano e por força de legislação específica que o norteia, a administração não pode conceder aumento maior do que a recomposição da inflação do período, optando então pelo máximo permitido que é o teto de 4,62%.
De acordo com o secretário de Finanças e Gestão de Pessoas, Fábio Ferreira, nos últimos dias correram nas redes sociais informações distorcidas sobre a questão do dissídio do funcionalismo. “A Prefeitura chegou no limite máximo que a lei permite, não cabendo nenhuma outra negociação”, afirma, lembrando que gestão municipal tem trabalhado com transparência nos processos.
Segundo ele, nestes últimos três anos, o funcionalismo teve em Campo Limpo Paulista aumento de 16% e em 2024, receberá mais 4,62%. “Nos oito anos anteriores, foi de 5,87% de forma parcelada, contra uma inflação de 16,43%”.
Outra ação importante desta gestão, complementa, foi a reforma administrativa, que extinguiu mais de 300 cargos em comissão, privilegiando os funcionários concursados que hoje ocupam 100% dos cargos de chefia. Também garantiu a equiparação salarial de diversas categorias do funcionalismo como professores, trabalhadores da saúde, guardas municipais, motoristas, etc . “Ação que deve ser estendida a outros cargos, futuramente”.
Outra ação importante, diz o secretário, foi a implantação do cartão alimentação Megavale, que dobrou o poder de compra do funcionalismo “Nos últimos dois anos, os servidores também receberam uma gratificação natalina no próprio cartão alimentação no valor de 600”, completa.
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